บริการ Placement
บริการด้านการสรรหาพนักงานประจำ (Placement Service) สำหรับองค์กร
ที่ต้องการบุคลากรคุณภาพในทุกตำแหน่ง ไม่ว่าจะเป็นสาย IT, HR, Finance, Marketing, หรือสายงานอื่นๆ
ด้วยประสบการณ์มากกว่า 25 ปี ในธุรกิจบริการหาพนักงาน เรามุ่งมั่นสนับสนุน
ให้องค์กรสามารถหาพนักงานประจำที่มีศักยภาพ ตรงตามความต้องการ
ได้อย่างมีประสิทธิภาพและแม่นยำ ลดระยะเวลาในการสรรหา และลดความเสี่ยง
จากการจ้างงานที่ไม่ตรงตามความต้องการ
ทำไมองค์กรชั้นนำจึงเลือกใช้
บริการหาพนักงานประจำกับเรา?
มีฐานข้อมูลผู้สมัครที่หลากหลาย ครอบคลุมหลายอุตสาหกรรม
มีฐานข้อมูลผู้สมัครที่หลากหลาย ครอบคลุมหลายอุตสาหกรรม เรามีเครือข่ายผู้สมัครงานที่ครอบคลุมตั้งแต่ระดับเจ้าหน้าที่จนถึงระดับผู้บริหารและอัปเดตอยู่เสมอ
การคัดกรองเชิงลึก (Candidate Vetting System)
การคัดกรองเชิงลึก (Candidate Vetting System) ผู้สมัครจะผ่านกระบวนการคัดเลือกที่ครอบคลุมทั้งด้านทักษะ ประสบการณ์ โดยทีมงานมืออาชีพเฉพาะทาง
ประหยัดเวลาและทรัพยากร
ประหยัดเวลาและทรัพยากร - องค์กรสามารถลดภาระของฝ่าย HR และผู้บริหารในการคัดเลือกผู้สมัครจำนวนมาก
ที่ปรึกษากลยุทธ์การจัดจ้างพนักงาน (Strategic Consulting)
ที่ปรึกษากลยุทธ์การจัดจ้างพนักงาน (Strategic Consulting) เราให้บริการมากกว่าแค่การจัดหาพนักงาน แต่ช่วยองค์กรวางแผนในการจ้างงาน เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายระยะยาวและโครงสร้างขององค์กร
4 ขั้นตอน
ในการจัดหาบุคลากร
การนัดหมายและนำเสนอ
การนัดหมายและนำเสนอเพื่อรับทราบ
ความต้องการ (Requirement)
ของวัตถุประสงค์หรือโครงการนั้นๆ
คัดกรองเรซูเม่
คัดกรองเรซูเม่ที่ตรงตามความต้องการของลูกค้า
รวมถึงนัดสัมภาษณ์เบื้องต้น
เลือกผู้สมัครที่เหมาะสม
ส่งมอบพนักงานที่มีคุณสมบัติเหมาะสม
ทั้งด้านความรู้ (Hard Skill) และด้านบุคลิกภาพ
และทัศนคติ (Soft Skill) ให้องค์กรพิจารณาคัดเลือก
การติดตามและ
บริการหลังการขาย
ติดตามความพึงพอใจและให้บริการ
หลังการขายเพื่อรักษาความเชื่อมั่น
และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในระยะยาว
4 ขั้นตอน
ในการจัดหาบุคลากร
การนัดหมายและนำเสนอ
การนัดหมายและนำเสนอเพื่อรับทราบความต้องการ (Requirement) ของวัตถุประสงค์หรือโครงการนั้นๆ
คัดกรองเรซูเม่
คัดกรองเรซูเม่ที่ตรงตามความต้องการของลูกค้า รวมถึงนัดสัมภาษณ์เบื้องต้น
เลือกผู้สมัครที่เหมาะสม
ส่งมอบพนักงานที่มีคุณสมบัติเหมาะสมทั้งด้านความรู้ (Hard Skill) และด้านบุคลิกภาพ และทัศนคติ (Soft Skill) ให้องค์กรพิจารณาคัดเลือก
การติดตามและ บริการหลังการขาย
ติดตามความพึงพอใจและให้บริการหลังการขายเพื่อรักษาความเชื่อมั่น และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในระยะยาว
ติดต่อเรา
